«Чехарда» в США: Уже пятый президент при Путине. Почему даже сильные лидеры не тянут систему
Когда я работал в Shell, у нас была практика смены менеджеров примерно раз в четыре года. Людей гоняли по разным регионам, проектам, задачам. Это красиво объяснялось. Мол человек получает разный опыт, видит...